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“我心中的企业文化”征文活动评选揭晓 ——“企业文化学习年”系列活动报道之三

“我心中的企业文化”征文活动评选揭晓 ——“企业文化学习年”系列活动报道之三

  • 分类:公司新闻
  • 作者:本刊记者:黎定红
  • 来源:
  • 发布时间:2021-03-08 13:49
  • 访问量:

【概要描述】本讯刊: 2021年3月7日,“我心中的企业文化”征文活动评选结果揭晓。财务劳资处李晓莲《我与公司同成长》获得一等奖;新森生物(创新中心)周代俊《我与公司同成长》、新林制药中药饮片车间谭明《我心中的企业文化》分别获得二等奖;新森生物(创新中心)陈鹏《我心中的企业文化》、新汇制药营销中心彭婷《保持企业意志高度一致,做超强执行力的优秀员工》、行政后勤系统汤清平《我心中的企业文化》分别获得三等奖。 “我心中的企业文化”征文评选结果揭晓活动现场 何述金董事长出席“我心中的企业文化”征文评选结果揭晓活动并为获奖者颁奖。获奖者及出席活动员工均表示,“我心中的企业文化”深得大家拥护与认可,希望在何述金董事长的引领下,公司企业文化进一步升华,在“一统、两有、三高、四多”战略发展目标的指导下,公司必将取得新的战绩,扛起行业引领的大旗,树立起行业龙头企业的标杆。 何述金董事长为“我心中的企业文化”征文评选获奖者颁奖 “我心中的企业文化”征文活动是新泉新林“企业文化学习年”系列活动之一。本次征文活动评选由何述金董事长、刘亦萍副总经理、熊龙富副总经理及黎定红主任组成评审会,经初选、复选、再复选三个阶段评定评选出一、二、三等奖。 本次征文共收到有效稿件495份,体现了以下几个特点: 1、积极性高。各产业链均全员参与,且均在规定时间内完成投稿。 2、态度端正。投稿作者认真结合何述金董事长《我心中的企业文化》讲座的核心内容进行创作,尤其是车间基层聋哑朋友们,不会电脑,就用手写,一笔一划都是工整的,尽管写作水平参差不齐,但凭他们能够用心手写创作,态度是端正的,充分体现出了公司员工积极向上的正能量,值得学习和点赞。 3、讲座影响力强。从征文创作内容看,大家都已经深深领悟到了何述金董事长所作专题报告的核心要义,《我心中的企业文化》精髓是深入员工人心深处的,也正说明了公司企业文化的深层次魅力是无穷的。今年的“企业文化学习年”主题活动的举办是必要的,也是值得的,同时也是受大家欢迎的。 何承东副总经理为“我心中的企业文化”征文评选获奖者颁奖

“我心中的企业文化”征文活动评选揭晓 ——“企业文化学习年”系列活动报道之三

【概要描述】本讯刊:

2021年3月7日,“我心中的企业文化”征文活动评选结果揭晓。财务劳资处李晓莲《我与公司同成长》获得一等奖;新森生物(创新中心)周代俊《我与公司同成长》、新林制药中药饮片车间谭明《我心中的企业文化》分别获得二等奖;新森生物(创新中心)陈鹏《我心中的企业文化》、新汇制药营销中心彭婷《保持企业意志高度一致,做超强执行力的优秀员工》、行政后勤系统汤清平《我心中的企业文化》分别获得三等奖。



“我心中的企业文化”征文评选结果揭晓活动现场

何述金董事长出席“我心中的企业文化”征文评选结果揭晓活动并为获奖者颁奖。获奖者及出席活动员工均表示,“我心中的企业文化”深得大家拥护与认可,希望在何述金董事长的引领下,公司企业文化进一步升华,在“一统、两有、三高、四多”战略发展目标的指导下,公司必将取得新的战绩,扛起行业引领的大旗,树立起行业龙头企业的标杆。



何述金董事长为“我心中的企业文化”征文评选获奖者颁奖

“我心中的企业文化”征文活动是新泉新林“企业文化学习年”系列活动之一。本次征文活动评选由何述金董事长、刘亦萍副总经理、熊龙富副总经理及黎定红主任组成评审会,经初选、复选、再复选三个阶段评定评选出一、二、三等奖。

本次征文共收到有效稿件495份,体现了以下几个特点:

1、积极性高。各产业链均全员参与,且均在规定时间内完成投稿。

2、态度端正。投稿作者认真结合何述金董事长《我心中的企业文化》讲座的核心内容进行创作,尤其是车间基层聋哑朋友们,不会电脑,就用手写,一笔一划都是工整的,尽管写作水平参差不齐,但凭他们能够用心手写创作,态度是端正的,充分体现出了公司员工积极向上的正能量,值得学习和点赞。

3、讲座影响力强。从征文创作内容看,大家都已经深深领悟到了何述金董事长所作专题报告的核心要义,《我心中的企业文化》精髓是深入员工人心深处的,也正说明了公司企业文化的深层次魅力是无穷的。今年的“企业文化学习年”主题活动的举办是必要的,也是值得的,同时也是受大家欢迎的。



何承东副总经理为“我心中的企业文化”征文评选获奖者颁奖

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2021年3月7日,“我心中的企业文化”征文活动评选结果揭晓。财务劳资处李晓莲《我与公司同成长》获得一等奖;新森生物(创新中心)周代俊《我与公司同成长》、新林制药中药饮片车间谭明《我心中的企业文化》分别获得二等奖;新森生物(创新中心)陈鹏《我心中的企业文化》、新汇制药营销中心彭婷《保持企业意志高度一致,做超强执行力的优秀员工》、行政后勤系统汤清平《我心中的企业文化》分别获得三等奖。

“我心中的企业文化”征文评选结果揭晓活动现场

何述金董事长出席“我心中的企业文化”征文评选结果揭晓活动并为获奖者颁奖。获奖者及出席活动员工均表示,“我心中的企业文化”深得大家拥护与认可,希望在何述金董事长的引领下,公司企业文化进一步升华,在“一统、两有、三高、四多”战略发展目标的指导下,公司必将取得新的战绩,扛起行业引领的大旗,树立起行业龙头企业的标杆。

何述金董事长为“我心中的企业文化”征文评选获奖者颁奖

“我心中的企业文化”征文活动是新泉新林“企业文化学习年”系列活动之一。本次征文活动评选由何述金董事长、刘亦萍副总经理、熊龙富副总经理及黎定红主任组成评审会,经初选、复选、再复选三个阶段评定评选出一、二、三等奖。

本次征文共收到有效稿件495份,体现了以下几个特点:

1、积极性高。各产业链均全员参与,且均在规定时间内完成投稿。

2、态度端正。投稿作者认真结合何述金董事长《我心中的企业文化》讲座的核心内容进行创作,尤其是车间基层聋哑朋友们,不会电脑,就用手写,一笔一划都是工整的,尽管写作水平参差不齐,但凭他们能够用心手写创作,态度是端正的,充分体现出了公司员工积极向上的正能量,值得学习和点赞。

3、讲座影响力强。从征文创作内容看,大家都已经深深领悟到了何述金董事长所作专题报告的核心要义,《我心中的企业文化》精髓是深入员工人心深处的,也正说明了公司企业文化的深层次魅力是无穷的。今年的“企业文化学习年”主题活动的举办是必要的,也是值得的,同时也是受大家欢迎的。

何承东副总经理为“我心中的企业文化”征文评选获奖者颁奖

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